就业季的号角已经吹响，2015届毕业生们也迎来了大学的最后一战。为帮助化院学子如愿与心仪企业“联姻”，2014年10月8日19：00，化学化工学院在重庆大学A区研究生院108教室特邀学工部就业指导中心王麟凯老师为2015届本科和研究生毕业生做了“社会人才需求及毕业生应对——化工学院2014年就业指导”专题讲座，研究生辅导员谢丽老师、2011级辅导员姜鲁宁老师和众多应届毕业生参加了此次讲座。王老师从今年大学生的就业形势、社会及用人单位需求、用人单位招聘特征个方面作了相应的讲解。

褪去前两年的就业难热度后，今年迎来了见好趋势，用人单位招聘特征体现为三点：来得早、需求大、要求高，但在人才选拔方面却越来越谨慎，这无疑给毕业生创造利好择业环境的同时也造成了很大的压力。对于今年就业形势的“双刃剑”，王老师着眼中国传统文化的“道”、“术”、“势”另类诠释了当代求职必备技能。“道”即志向，希望毕业生明确自己的求职意向；“术”即技巧，强调毕业生的相关求职技巧；“势”即力量，要求毕业生具备一定的能力和素质。

在这样一个机遇与压力并存的环境下，如何能脱颖而出呢？准确把握用人单位的岗位需求是关键。王老师一针见血指出四点“制胜法宝“：一是发现和解决问题的能力；二是职业精神——责任感；三是学习适应能力；四是团队精神和协作能力。为真正实现“人岗匹配”，王老师提出求职五件事模型：定位、分析、匹配、行动、面试，能否切实具备四件“制胜法宝”并依照模型执行是能否成功进入心仪企业的核心战斗力。